韩国经济

乐天应成为名副其实的国民企业

经济 2015年08月18日 10:45

乐天集团的经营权斗争以辛东彬会长的完胜告一段落。昨日举行的日本乐天控股公司临时股东大会通过了选任外部董事和“树立根据法律与原则经营的方针”这两大议案。根据日本《商法》规定,由辛东彬会长主导提出的这两个议案都是需要过半数股东出席会议,且有三分之二与会股东赞成才能通过的特殊表决事项。议案获得通过意味着辛东彬会长已经掌控了整个董事会。日本乐天控股公司是位于韩日乐天集团治理结构最顶点的公司,掌握日本乐天控股公司,就意味着掌握了整个乐天集团。前任日本乐天控股公司副会长辛东主固然可以继续提起法律诉讼,但预计很难动摇辛东彬会长“同一个乐天同一个领导”的体制。  

辛东彬会长的“一个乐天”时代正式拉开帷幕。首先,辛东彬会长必须明确乐天的身份。这次事故引发了国民对乐天究竟是否是韩国企业的质疑,因为从结构上看,韩国乐天要受日本乐天的控制。辛东彬会长数次强调“乐天是韩国企业”,并在8月11日承诺将通过消除循环出资和乐天酒店上市等厘清韩日之间的治理结构。人们将瞪大眼睛监督辛东彬会长履行承诺。  

虽说全球化时代过度追究一个企业的国籍没有任何意义,但乐天并非如此。乐天是在韩国政府特惠和国民支持下快速壮大的企业,而且还在韩国经营免税店。免税店属于韩国政府行使“关税主权”的事业,“关税主权”是一个国家为“国利民福”向“国民企业”给予的特别优惠。乐天必须认识到这一意义,成为真正的国民企业。  

围绕乐天一家展开的毫无意义地国籍论争现在也该画个句号了。因为乐天总裁一家使用日本名字并说日本话,就将乐天归类为亲日卖国企业,是不可取的做法。在没有国境的竞争时代,能够在本国创造出大量优质就业岗位的企业才是对国家有贡献的最好企业。包括合作企业在内,乐天在韩国拥有35万员工,是韩国国内雇佣人数最多的企业。凭借毫无意义的国籍争议煽动反企业情绪,不仅无益于乐天,也无异于全体国民。

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